以“標(biāo)準(zhǔn)化、開放化、安全化、智能化”為核心理念,搭建一個平臺,打造兩個中心:
信息標(biāo)準(zhǔn)化
組件開放化
操作便捷化
維護(hù)簡便化
決策智能化
協(xié)同共享化
自09年正方發(fā)布人力資源管理服務(wù)平臺V1.0以來,至現(xiàn)在的人力資源管理服務(wù)平臺V6.0.最大的動力來自高校的認(rèn)可。
基于信息標(biāo)準(zhǔn),建立全校教職工各類人事信息總庫和歷史庫
數(shù)據(jù)共享,建立“大數(shù)據(jù)”共享
服務(wù)整合,突破傳統(tǒng)業(yè)務(wù)流程
決策分析,促進(jìn)更有效科學(xué)的管理
自定各類填報表單,根治“重復(fù)填表”的頑疾
推進(jìn)線上為主,線下為輔,有效的解決無紙化辦公模式
對各項事務(wù)的辦理提供依據(jù)文檔,有效的解決回溯數(shù)據(jù)的變動依據(jù)
通過自定義審核流程,使二級人事管理員,參與各個業(yè)務(wù)環(huán)節(jié),發(fā)揮各級人事工作人員的能動性
教職工在線自助服務(wù)
權(quán)限的分級管理體系:功能權(quán)限、數(shù)據(jù)權(quán)限的分級管理
多維度數(shù)據(jù)查詢分析